2025年10月辽宁自考本科人力资源管理专业计划

2025-05-06 10:29:35 文章来源：自考365 字体：大小打印

专业名称：人力资源管理（专升本）

专业代码：国家120206 省内811

序号	课程代码	课程名称	学分	备注
1	15043	中国近现代史纲要#	3
2	15044	马克思主义基本原理#	3
3	15040	习近平新时代中国特色社会主义思想概论#	3
4	13000	英语(专升本)#	7
5	04184	线性代数(经管类)#	4
6	13887	经济学管理(中级)#	6
7	13683	管理学原理(中级)#	6
8	00051	管理系统中计算机应用#	3
	00052	管理系统中计算机应用(实践)	1
9	14112	人员素质测评理论与方法	5
10	13811	绩效管理	6
11	13967	劳动关系与劳动法	4
	13968	劳动关系与劳动法(实践)	2
12	06091	薪酬管理	6
13	14106	人力资源管理高级实验(实践)	4
14	06092	工作分析	4
15	14056	培训与人力资源开发	6
16	10222	人力资源管理毕业论文	0
总学分			73

说明：本专业共计16门课程，73学分。标注“#”课程为国家统考课程，课程说明及使用教材以国家公布为准。

新旧计划顶替方案

序号	新计划			原计划			处理办法
	课程代码	课程名称	学分	课程代码	课程名称	学分
1	15043	中国近现代史纲要#	3	03708	中国近现代史纲要#	2	顶替
2	15044	马克思主义基本原理#	3	03709	马克思主义基本原理概论#	4	顶替
3	15040	习近平新时代中国特色社会主义思想概论#	3				增加
4	13000	英语(专升本)#	7	00015	英语(二)#	14	选一顶替
				00016	日语(二)	14	选一顶替
				00017	俄语(二)	14	选一顶替
				00765	中国简史	4	选一组顶替
				03122	信息技术	5
				01457	应用文写作	5
5	04184	线性代数(经管类)#	4	19170	劳动保险概论	6	顶替
6	13887	经济学原理(中级)#	6	00800	经济学	5	顶替
7	13683	管理学原理(中级)#	6	06088	管理思想史	9	顶替
				07700	人力资源管理职业资格证书	9	顶替
8	00051	管理系统中计算机应用#	3	00051	管理系统中计算机应用#	3	顶替
	00052	管理系统中计算机应用(实践)	1	00052	管理系统中计算机应用(实践)	1	顶替
9	14112	人员素质测评理论与方法	5	06090	人员素质测评理论与方法	6	顶替
10	13811	绩效管理	6	01726	人力资源规划与职业设计	5	顶替
11	13967	劳动关系与劳动法	4	06089	劳动关系与劳动法	6	顶替
	13968	劳动关系与劳动法(实践)	2				增加
12	06091	薪酬管理	6	06091	薪酬管理	6	顶替
13	14106	人力资源管理高级实验(实践)	4	11758	人力资源管理案例分析(实践)	5	顶替
14	06092	工作分析	4	06092	工作分析	4	顶替
15	14056	培训与人力资源开发	6	06093	人力资源开发与管理	6	顶替
毕业考核	10222	人力资源管理毕业论文	0	18948	人力资源管理毕业论文	0	顶替